İlçe Milli Eğitim Müdürlüğümüz bünyesinde 2022-2023 Eğitim-Öğretim yılı için merkez ve kırsal mahalle okullarımızda görevlendirilmek üzere  ücretli öğretmenlik başvuruları başlamıştır.

 

Başvuru Formu İçin Tıklayınız.

 

 

KARAKÖPRÜ İLÇE MİLLİ EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ
2022-2023 EĞİTİM ÖĞRETİM YILI DERS ÜCRETİ KARŞILIĞINDA
ÖĞRETMEN GÖREVLENDİRMESİ İÇİN BAŞVURU DUYURUSU

Bu duyuruda yapılan açıklamalara ek olarak oluşabilecek değişiklikler ile uygulamalara yönelik açıklamalar "http://karakopru.meb.gov.tr" adresinde yayınlanacaktır.

 

2022-2023 Eğitim Öğretim yılında İlçemizde öğretmen ihtiyacını karşılamak için Ücretli öğretmen alımı yapılacaktır. Görev almak isteyen adaylardan öncelik Eğitim Fakültesi ve Fen Edebiyat Fakültesi olup Formasyonu olanlar okul öncesi mezunlarından  Lisans ve Ön Lisans mezunları e- devletten başvuru  yapabileceklerdir. E-Devlet üzerinden 2022-2023 Eğitim Öğretim yılı için yapılan başvurular "Ücretli Öğretmen Görevlendirme Komisyonu"nun Mebbis sisteminden başvuruları aldığı tarihe kadar olanlar değerlendirilecektir. "Ücretli Öğretmen Görevlendirme Komisyonu" ihtiyaç halinde sonraki dönemlerde yapılan başvuruları da değerlendirebilecektir.

 

İLGİLİ MEVZUAT

 

1. Milli Eğitim Bakanlığı Yönetici ve Öğretmenlerinin Ders ve Ek Ders Saatlerine ilişkin Karar.

2. Talim ve Terbiye Kurulu Başkanlığının "Öğretmenlik alanları, atama ve ders okutma esasları".

3. Milli Eğitim Bakanlığı Öğretmen Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği.

4. 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu.

2022-2023 EĞİTİM-ÖĞRETİM YILI DERS ÜCRETİ KARŞILIĞINDA ÖĞRETMEN GÖREVLENDİRMESİ İÇİN ARANILAN GENEL ŞARTLAR

 

1.            Türk Vatandaşı olmak (Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti vatandaşları için Türk vatandaşı olma şartı aranmayacaktır.),

2.            Kamu haklarından mahrum bulunmamak,

3.            Türk Ceza Kanununun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak,

4.            Erkek adaylar için askerlikle ilişkisi bulunmamak (Askerliğini yapmış, askerlikten muaf ya da askerliği tecil edilmiş olmak.),

5.            Yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olanlar bakımından, öğreniminin yurt içindeki yükseköğretim kurumlarına veya programlarına denkliği yapılmış olmak,

6.            Herhangi bir sosyal güvenlik kurumuna bağlı olarak çalışmamak.

7.            Üniversitelerin Eğitim Fakülteleri mezunu olmak, öğretmenlik formasyon belgesine sahip olmak veya Fen Edebiyat Fakültesi mezunu olmak

8.            Din Kültürü ve Ahlak Bilgisi Öğretmenliği, İHL Meslek Dersleri Öğretmenliği, İngilizce Öğretmenliği, Okul Öncesi Öğretmenliği ve Çocuk Gelişimi Öğretmenliği alanlarında lisans mezunu olmadığı/kalmadığı zaman ön lisans mezunu veya o alanla ilgili belgesi olan lisans mezunu adaylara görev verilecektir. İlahiyat, Okul öncesi ve Çocuk Gelişimi dışındaki ön lisans programı mezunlarının başvuruları kabul edilmeyecektir.

 

 

 

BAŞVURULAR

 Görev alan adayların Kaymakamlık Onayı çıktıktan sonra Müdürlüğümüz İnsan Kaynakları(Atama) şubesi tarafından ilgili SMS yolu veya telefonla bilgilendirilecek, başvuruda istenilen evrakları eksiksiz olarak başvuru formuna ekleyerek İlçe Milli eğitim Müdürlüğümüz Atama bölümüne teslim etmeleri  istenecektir. Yapılacak incelemeler sonucunda başvuru şartlarını taşıyanların başvuruları onaylanacak, şartları taşımayan ve yanlış beyanda bulunanların başvuruları onaylanmayacak ve iptal edilecektir.

 

GÖREVLENDİRMELERDE ÖNCELİK DURUMU

 

1- Görevlendirmeler öncelikle branş önceliğine göre yapılacaktır.

2- Görevlendirmelerde branş öğretmenliği görevlendirmeleri yapıldıktan sonra sınıf öğretmenliği görevlendirmeleri yapılacaktır. Sınıf öğretmenliği ihtiyaçları sınıf öğretmenliği mezunları tarafından karşılanmaması durumunda öncelik sırasında belirtilen duruma göre görevlendirme yapılacaktır.

İLÇEMİZDE GÖREV ALACAK OLAN ÜCRETLİ ÖĞRETMEN ADAYLARI TELEFON İLE ARANILACAK VE AŞAĞIDA İSTENİLEN EVRAKLARI GETİRECEKLERDİR.

 

1.Başvuru formu(web sitemizden temin edilebilir.) fotoğraflı imzalı.

2.Diploma/Mezuniyet belgesi /çıkış öğrenci belgesinin fotokopisi(Onaylı),

3.Pedagojik Formasyon veya Yüksek Lisans(Fen Edebiyat Mezunları için varsa)

4.Nüfus  cüzdanının fotokopisi

5.Varsa İngilizce, çocuk gelişimi kurs belgeleri

6.Adli sicil kaydı,

7.Askerlik Durum Belgesi (Erkek adaylardan istenecek)

 

DİĞER HUSUSLAR

 

1. Yerine kadrolu atama yapıldığı ya da görevlendirildiği kurumda ihtiyaç kalmaması gibi, öğretmenin kendisinden kaynaklanmayan sebeplerle görevi sona eren öğretmen, talep etmesi halinde başka kurumlarda ihtiyaç bulunduğunda öğretmen tekrar değerlendirilecektir.

2. Okul Müdürlüğünce eğitim-öğretim yılı sürecinde öğretmenlik mesleğinde yetersiz olduğu tespit edilenler veya öğretmenlik mesleğine uygun davranışlarda bulunmayan, okulun huzur ve güven ortamını bozan öğretmemelerin görevlendirmeleri iptal edilecektir.

3. Özürsüz olarak iki gün okula gelmeyenlerin görevlerine son verilecektir.

4. Görevlendirildiği halde görev yerine gitmeyenlere ihtiyaca ve idarenin takdirine göre yeniden değerlendirebilecektir.

5.Herhangi bir özrü olmaksızın okul müdürlüğüne en az 3 (üç) iş günü öncesinden yazılı bilgi vermeden görevi bırakanlar Müdürlüğümüzce yeniden görevlendirilmeyecektir.

6. E-devlet üzerinden yapılan başvurular arasından şartları uygun olanların görevlendirme yapılacağından ayrıca kişilerin İlçe Milli Eğitim Müdürlüğüne gelmelerine gerek yoktur. Görevlendirilen kişilere SMS yolu veya telefon ile ulaşılacağından cep telefon numaraları güncel olmasına ve mesajların kontrol edilmesi önem arz etmektedir. SMS veya telefon ile bilgilendirme yapılmayan başvuru sahiplerinin İlçe Milli Eğitim Müdürlüğü'ne gelmelerine gerek yoktur.